Admin, Author at Stichting 4EVER49 https://stichting4ever49.nl/en/author/radiostar/ Vier het leven! Tue, 12 Jul 2022 20:24:36 +0000 en-GB hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.6.2 https://stichting4ever49.nl/wp-content/uploads/2022/03/4ever49stichting-fav-150x150.png Admin, Author at Stichting 4EVER49 https://stichting4ever49.nl/en/author/radiostar/ 32 32 55-Plussers ongewenst langs de kant https://stichting4ever49.nl/en/recordkrapte-op-de-arbeidsmarkt-maar-55-plussers-ongewenst-langs-de-kant/ Mon, 04 Jul 2022 10:01:01 +0000 https://stichting4ever49.nl/?p=3054 Op zondag 6 juni jongstleden maakte NOS.nl melding van het feit dat de arbeidsmarkt in het eerste kwartaal van 2022 nog nooit zo krap is geweest maar dat er ook een grote groep mensen ongewenst werkeloos is. Terwijl er nog zoveel 55-plussers deel hebben genomen aan het arbeidsproces zijn er no steeds ruim 55.000 mensen […]

The post 55-Plussers ongewenst langs de kant appeared first on Stichting 4EVER49.

]]> Op zondag 6 juni jongstleden maakte NOS.nl melding van het feit dat de arbeidsmarkt in het eerste kwartaal van 2022 nog nooit zo krap is geweest maar dat er ook een grote groep mensen ongewenst werkeloos is.

Terwijl er nog zoveel 55-plussers deel hebben genomen aan het arbeidsproces zijn er no steeds ruim 55.000 mensen van 55 jaar en ouder doe zouden willen werken maar geen baan kunnen vinden. Volgens het in het NOS.nl artikel genoemd hoofd arbeidsinformatie van het UWV, Rob Witjes, is er sprake van negatieve beeldvorming en een self-fulfilling prophecy: veel 55-plussers zijn zeer actief aan het solliciteren maar werkgevers staan niet te springen om ze aan te nemen en als iemand een jaar of langer werkeloos is, worden werkgevers helemaal huiverig.

The post 55-Plussers ongewenst langs de kant appeared first on Stichting 4EVER49.

]]> Als je maar open staat https://stichting4ever49.nl/en/openstaan-voor-nieuwe-uitdagingen/ Mon, 04 Jul 2022 09:56:34 +0000 https://stichting4ever49.nl/?p=3050 In de week van 8 juni 2022 publiceerde Intermediair.nl een artikel dat de 49-er moet aanspreken want de boodschap was dat solliciteren als je boven de 50 bent zeker geen kansloze exercitie is. Als je maar openstaat voor nieuwe uitdagingen en je sterke punten benadrukt. Het artikel geeft tips om als 49-er een nieuwe baan te […]

The post Als je maar open staat appeared first on Stichting 4EVER49.

]]> In de week van 8 juni 2022 publiceerde Intermediair.nl een artikel dat de 49-er moet aanspreken want de boodschap was dat solliciteren als je boven de 50 bent zeker geen kansloze exercitie is. Als je maar openstaat voor nieuwe uitdagingen en je sterke punten benadrukt. Het artikel geeft tips om als 49-er een nieuwe baan te vinden.

Als eerste meldt Intermediair dat er diverse uitzendbureaus zijn die gespecialiseerd zijn in banen voor 50-plussers en dat er een 50-plus vacaturesite is: https://anbo.ervarenjaren.nl/ Helaas blijkt deze niet veilig benaderbaar door het ontbreken van een geldig SSL-certificaat. Maar feit is dat er diverse partijen op de arbeidsmarkt actief zijn die zich opwerpen om het gat tussen vraag naar en aanbod van ervaren medewerkers te dichten.

The post Als je maar open staat appeared first on Stichting 4EVER49.

]]> Vacatureteksten https://stichting4ever49.nl/en/vacatureteksten-met-leeftijdswensen-of-eisen/ Mon, 04 Jul 2022 09:44:21 +0000 https://stichting4ever49.nl/?p=3043 In 2020 deden Intermediair en Nationale Vacaturebank onderzoek naar discriminatie op de arbeidsmarkt. Van de in totaal 2.165 ondervraagde werknemers, werkgevers, zzp’ers en werklozen gaaf 66% aan te maken hebben gehad met discriminatie op basis van leeftijd, wat een erg hoog percentage is.

The post Vacatureteksten appeared first on Stichting 4EVER49.

]]> In 2020 deden Intermediair en Nationale Vacaturebank onderzoek naar discriminatie op de arbeidsmarkt. Van de in totaal 2.165 ondervraagde werknemers, werkgevers, zzp’ers en werklozen gaaf 66% aan te maken hebben gehad met discriminatie op basis van leeftijd, wat een erg hoog percentage is.

The post Vacatureteksten appeared first on Stichting 4EVER49.

]]>